TUPOKSI (1)


TUGAS POKOK DAN FUNGSI GURU DAN KARYAWAN
SD MUHAMMADIYAH 21 SURABAYA


BAB I
Tugas Pokok Kepala Sekolah
Pasal 1
Kepala Sekolah Sebagai Pendidik (Educator)

  1. Membimbing guru dalam hal menyusun dan melaksanakan program pengajaran, mengevaluasi hasil belajar dan melaksanakan program pengajaran dan remedial
  2. Membimbing karyawan dalam hal menyusun program kerja dan melaksanakan tugas sehari-hari
  3. Membimbing siswa dalam kegiatan ekstrakurikuler dan intrakurikuler.
  4. Meningkatkan kualitas sumber daya manusia seluruh guru dan karyawan melalui pendidikan/latihan, melalui pertemuan, seminar, diskusi, dan menyediakan bahan bacaan
  5. Mengikuti perkembangan iptek melalui pendidikan/latihan, pertemuan, seminar, diskusi.
  6. Mengupayakan peningkatan kesejahteraan guru dan karyawan

Pasal 2
Kepala Sekolah Sebagai Pemimpin (Leader)

  1. Memiliki kepribadian yang kuat, jujur, percaya diri, bertanggungjawab, berani mengambil resiko dan berjiwa besar
  2. Memahami kondisi keluarga sekolah, baik guru, karyawan, dan anak didik
  3. Memiliki visi dan memahami misi sekolah yang diemban
  4. Mampu mengambil keputusan baik urusan intern maupun ekstern
  5. Mampu berkomunikasi dengan baik secara lisan maupun tulisan

Pasal 3
Kepala Sekolah Sebagai Manajer (Manager)


  1. Bersama komponen sekolah merumuskan visi dan misi SD Muhammadiyah 21 Surabaya.
  2. Bersama komponen sekolah menyusun program kerja jangka pendek, menengah maupun jangka panjang.
  3. Bersama komponen sekolah menyusun RAPBS.
  4. Bersama komponen sekolah mendesain organisasi SD Muhammadiyah 21 Surabaya.
  5. Menjalin kerjasama dengan pihak yang terkait dalam mewujudkan visi dan misi sekolah modern.
  6. Mengadakan rapat dan mengambil keputusan.
  7. Bertanggung jawab terhadap proses belajar mengajar.
  8. Bertanggung jawab terhadap administrasi sekolah
  9. Bertanggung jawab terhadap organisasi siswa intra sekolah.
  10. Membuat laporan pelaksanaan pengelolaan sekolah.


  11. Pasal 4
    Kepala Sekolah Sebagai Kepala Administrasi (Administrator)

    Kepala Sekolah bertugas dalam perencanaan, pengarahan, pengorganisasian, evaluasi, dan pengelolaan administrasi sekolah yang meliputi :

    1. Administrasi Umum
    2. Administrasi Kurikulum
    3. Administrasi Kesiswaan
    4. Administrasi Hubungan Masyarakat
    5. Administrasi Sarana dan Prasarana
    6. Administrasi ISMUBA
    7. Administrasi Keuangan
    8. Administrasi Perpustakaan
    9. Administrasi Laboratorium
    10. Administrasi Bimbingan dan Konseling
    11. Administrasi Koperasi


Pasal 5
Tugas Kepala Sekolah sebagai Penyelia (Supervisor)


  1. Bertanggung jawab terhadap Supervisi kegiatan ISMUBA
  2. Bertanggung jawab terhadap Penyelenggaraan Supervisi KBM
  3. Bertanggung jawab terhadap Supervisi bimbingan dan konseling
  4. Bertanggung jawab terhadap Supervisi kegiatan ekstra- kurikuler
  5. Bertanggung jawab terhadap Supervisi kegiatan ketatausahaan
  6. Supervisi kegiatan kerjasama dengan masyarakat, Perguruan tinggi dan Instansi terkait.


Pasal 6
Tugas Kepala Sekolah sebagai Pembaharu (Inovator)

  1. Mampu mencari, menemukan, dan mengadopsi gagasan baru dari pihak lain
  2. Mampu melaksanakan pembaharuan di berbagai bidang.
  3. Mampu menggali dan mengoptimalkan sumber daya manusia

Pasal 7
Tugas Kepala Sekolah sebagai Pendorong (Motivator)

  1. Mampu mengatur lingkungan kerja
  2. Mampu mengatur pelaksanaan suasana kerja yang kondusif dan memadai.
  3. Mampu menerapkan prinsip memberi penghargaan maupun sanksi yang sesuai dengan aturan yang ada

BAB II
TUGAS POKOK URUSAN

Pasal 8
Tugas Urusan Kurikulum


  1. Menyusun dan melaksanakan program kerja kalender pendidikan
  2. Menyusun dan melaksanakan pembagian tugas guru
  3. Menyusun dan melaksanakan jadwal pelajaran
  4. Menyusun dan melaksanakan evaluasi belajar
  5. Menyusun pelaksanakan UTS / UAS
  6. Menyusun dan melaksanakan kriteria kenaikan kelas dan kelulusan
  7. Menyusun jadwal penerimaan buku laporan pendidikan (rapor) dan penerimaan Ijazah
  8. Mengkoordinasikan dan mengarahkan penyusunan program satuan pengajaran
  9. Menyediakan daftar buku acara/kegiatan guru dan siswa
  10. Membuat inovasi kegiatan belajar mengajar
  11. Menghadiri rapat dan pengajian rutin yang diselenggarakan sekolah
  12. Mengkoordinasi tugas KKG (Kelompok Kerja Guru)
  13. Mengawasi seluruh administrasi guru dan administrasi kurikulum
  14. Melaksanakan koordinasi dengan unit-unit yg terkait
  15. Mempertanggungjawabkan tugas dan kegiatannya kepada kepala sekolah


...